m
Innehåller annonslänkar
Dagens deal, utvald av Feber!
Jämför priser
Jabra Elite 75t kostar nu bara 1490 kr (tidigare 1983 kr)

Sonos säger upp över tio procent av sina anställda
Uppger att det beror på pandemin

Hifi-företaget Sonos har meddelat att de kommer att säga upp tolv procent av sina anställda på grund av att det har börjat gå lite knackigt för företaget. Sonos uppger att deras ekonomi har försämrats drastiskt på grund av den pågående pandemin. Företaget har tidigare uppgett att man sett en nedgång med 17 procent under årets andra kvartal jämfört med samma period förra året. Bara under mars månad så ska omsättningen ha fallit med 23 procent sägs det vidare. Exakt hur många som nu kommer att få lämna Sonos är inget företaget uppger. Sonos har tidigare uppgett att man har över 1450 anställda vilket i så fall skulle innebära att minst 175 personer förlorar jobbet skriver Engadget. Bland dessa kommer antagligen de anställda på Sonos butik i New York att finnas då denna kommer att stänga igen. Tumnagel
32.1°
+
Wille Wilhelmsson
0
2019

Nu har Jony Ive officiellt lämnat Apple
Apples chefsdesigner drar igång en egen låda

Tidigare i år meddelade Apple att deras chefdesigner Sir Jonathan "Jony" Ive skulle lämna företaget någon gång under året och nu verkar det har skett. Under gårdagen rapporterade flera källor att Ives profil hade tagits bort från Apples webbsida där man presenterar företagets ledning, något som de flesta tar som ett tecken att Ive inte längre arbetar på Apple. Även om Ive nu officiellt har lämnat Apple så lär han antagligen inte sluta arbeta för Apple. När Ive i somras meddelade att han skulle lämna Apple sades det att han skulle dra igång ett eget företag och att det redan då var klart att Apple skulle bli företagets första kund. Exakt vad Ives företag ska pyssla med är oklart men det har snackats om att det ska handla om så kallade "wearables", det vill säga smarta klockor, smarta glasögon, smarta kläder och annan teknik som man på ett eller annat sätt har på sin kropp. Jony Ive är sannolikt en av världens mest kända produktdesigners och har bland annat stått bakom designen för ikoniska prylar som till exempel iPhone, iPod och iMac. Här kan ni läsa en hyllningskrönika till Ive som Febers grundare och vd Roger Åberg skrev i samband med att det blev känt att Ive skulle sluta på Apple tidigare i år. Tumnagel
38.4°
+
Wille Wilhelmsson
0

John Carmack slutar som teknisk chef för Oculus
Byter VR mot AI

John Carmack, programmeraren som en gång i tiden var med och grundade den legendariska spelstudion id Software, har meddelat att han slutar som CTO på Facbooks VR-företag Oculus. Carmack anslöt sig till Oculus som CTO 2013, året efter grundaren Palmer Luckey startade företaget som 2014 köptes upp av Facebook för 2,3 miljarder dollar. Carmack kommer fortsatt arbeta vidare med några av Oculus VR-grejer och han kommer även att fungera som "konsultande" CTO skriver Carmack i ett inlägg på Facebook. Annars verkar Carmacks nya fokus ligga på att utveckla så kallad artificiell generell intelligens, AGI, vilket är en typ av AI som på sikt ska kunna fungera och lära sig saker på samma sätt som vi människor. Fast betydligt mycket snabbare. Tumnagel
39.4°
+
Wille Wilhelmsson
0

Uber kickar 350 personer
Har nu sagt upp över 1100 personer på två månader

Uber fortsätter att stöpa om sitt företag för att få lite bättre ekonomi och igår blev det känt att Uber kommer att säga upp ytterligare cirka 350 av sina anställda. Det innebär att ytterligare cirka en procent av företagets arbetsstyrka sägs upp. I augusti sa Uber upp cirka 800 personer som arbetade på deras marknads-, produkt- och utvecklingsdivisioner. De som nu sägs upp arbetare inom Uber Eats, Advanced Technologies Group, rekrytering och i lite andra teams skriver TechCrunch som har tagit del av ett internt mail som Uber skickat ut till sina anställda. I mailet skriver Ubers vd Dara Khosrowshah bland annat: "As you know, over the past few months, our leaders have looked carefully at their teams to ensure our organizations are structured for success for the next few years. This has resulted in difficult but necessary changes to ensure we have the right people in the right roles in the right locations, and that wex27re always holding ourselves accountable to top performance." Uber börsnoterades i maj och under sina två kvartal som börsnoterat företag har Uber gått back över sex miljarder dollar, motsvarande över 61 miljarder svenska kronor. Tumnagel
38.4°
+
Wille Wilhelmsson
0

WeWork byter vd
Grundaren Adam Neumann har gjort sitt på den posten

Det hajpade fastighetsbolaget WeWork meddelade igår att deras kontroversielle grundare och vd Adam Neumann kommer att lämna vd-posten på företaget och ersättas av företagets finanschef Artie Minson och Sebastian Gunningham som sitter i företagets styrelse. Neumann kommenterar själv sin avgång i ett uttalande där han bland annat skriver: "In recent weeks, the scrutiny directed toward me has become a significant distraction, and I have decided that it is in the best interest of the company to step down as chief executive." Den är sannolikt WeWorks misslyckade börsnotering som gjort att Neumann nu tvingats bort från vd-posten av WeWorks ledning. Tanken var att WeWorks skulle börsnoteras i dagarna och då hade företagets ägare en förhoppnings om att företaget skulle värderas åtminstone till de 47 miljarder dollar som företaget värderades till i början av året. Under året verkar dock marknaden ha insett att WeWorks tidigare värdering kanske inte var helt motiverad och nu snackas det om att företaget "bara" är värt runt 10 miljarder dollar, något som givetvis gjort investerare besvikna, framför allt de som investerat i företaget när det värderades till nästan 50 miljarder dollar. Exakt vilken roll Neumann nu kommer att få i företaget är än så länge okänt men han kommer att sitta kvar i företagets styrelse. Tidigare hade WeWork ett upplägg där var och en av Neumanns aktier i företaget gav honom tio gånger så många röster som vad andra aktier var värda men även detta har nu förändrats. Nu ger Neumanns aktier honom tre gånger så många röster som en vanlig aktie i företaget, något som innebär att han inte längre har en röstmajoritet i företaget. Förutom att Neumann nu avgår som vd så blev även hans fru Rebekah Neumann av med sitt arbete på företagets marknadsavdelning. WeWork meddelade även att verksamhet som inte är en del av deras kärnverksamhet, som till exempel lågstadieskolan WeGrow som drivs av Rebekah Neumann, ska läggas ner. WeWork snackade även om att det kan bli tal om personalnedskärningar på företaget och vissa källor rapporterar att så många som 5000 av företagets cirka 15.000 anställda riskerar att bli av med sina jobb. Företaget har tidigare sagt att deras planerade börsnotering ska genomföras innan årets slut men om detta talades det inget om igår. WeWork är ett amerikanskt företag som drog igång sin verksamhet 2010. Företaget har försökt positionera sig som ett techföretag och ridit en hel del på det senaste årets startup-framgångar. Kritiker har dock påpekat att WeWorks verksamhet i grund och botten är en kontorshotells-verksamhet där man hyr eller köper befintliga lokaler och sedan hyr ut dessa till andra företag, företag som ofta själva är så kallade startup-företag. Det är antagligen en av orsakerna till att en del är lite osäkra på hur företaget faktiskt ska värderas. Tumnagel
37.9°
+
Wille Wilhelmsson
0

Uber gör sig av med 435 anställda
Uppsägningarna på taxitjänsten fortsätter

Uber gjorde nyligen sin största förlust någonsin och företaget ser ut att fortsatt blöda pengar. Nu rapporterar TechCrunch att Uber kommer att säga upp 435 personer som jobbar på deras produkt- och utvecklingsdivisioner. Det ska motsvara cirka åtta procent av arbetsstyrkan från de båda divisionerna. De här uppsägningarna kommer bara veckan efter det att Uber sagt upp cirka 400 personer från sin marknadsavdelning. Att man nu har sagt upp över 800 personer på en vecka förklarar Uber med att man försöker anpassa företaget till den nya fas som man nu anser Uber går in i. En talesperson för Uber säger till TechCrunch: "Previously, to meet the demands of a hyper-growth startup, we hired rapidly and in a decentralized way. While this worked for Uber in the past, now that we have over 27,000 full-time employees in cities around the world, we need to shift how we design our organizations: lean, exceptionally high-performing teams, with clear mandates and the ability to execute faster than our competitors." Marknaden verkar ha uppskattat Ubers personalförändringar och aktien steg igår med 4 procent och har den senaste veckan stigit med över 9 procent. Aktien handlas nu för 33,51 dollar vilket är 25 procent lägre än de 45 dollar aktien kostade när Uber börsnoterade i maj i år. Tumnagel
36.4°
+
Wille Wilhelmsson
0

Google betalade 105 miljoner dollar för att bli av med två chefer
Trots att de anklagats för sexuella trakasserier

CNBC har kommit över lite nya uppgifter gällande de ersättningspaketen som Google betalade ut till två av sina före detta chefer som fick lämna företaget efter att ha anklagats för sexuella trakasserier mot andra anställda på företaget. Det var sedan tidigare känt att Android skapare Andy Rubin fick ett avgångsvederlag på 90 miljoner dollar då han lämnade Google efter att ha anklagats för sexuella trakasserier 2014. Ursprungligen ska Rubin ha erbjudits aktier i Google värda 150 miljoner dollar men detta verkar senare ha omförhandlats till en lite lägre summa i kontanter. CNBC skriver även att den före detta Google-chefen Amit Singhal ska ha blivit erbjuden 45 miljoner dollar för att lämna Google då han anklagades för sexuella trakasserier. Den summan sänktes dock till 15 miljoner dollar då han började arbeta för Googles konkurrent Uber. Uber sparkade senare Singhal för att han "glömde" att nämna att han fick sparken från Google på grund av anklagelserna om sexuella trakasserier. Att de här uppgifterna nu kommer fram beror på att de är del i en stämning mot Google från en del av deras aktieägare som anser att Google inte borde betalat ut avgångsvederlagen till Rubin och Singhal. Tumnagel
18.4°
+
Wille Wilhelmsson
0
2018

Oculus-grundare lämnar Facebook
På grund av att man fimpade Oculus Rift 2?

Flera medier rapporterar att Brendan Iribe, som en gång i tiden var med och drog igång VR-företaget Oculus, nu lämnar Oculus och deras ägare Facebook. Facebook köpte upp Oculus för 2 miljarder dollar 2014 och företagets andre grundare Palmer Luckey lämnade Oculus och Facebook förra året. Enligt källor TechCrunch har varit i kontakt med så ska Iribe ha beslutat sig för att lämna Facebook för att man lade ner utvecklingen av VR-headsetet Oculus Rift 2. Detta är dock uppgifter som Facebook förnekar och man uppger att man fortsatt arbetar med att ta fram nästa generations VR-headset för PC. Vad som än är orsaken till att Iribe lämnar Facebook så kan man väl konstatera att företaget verkar ha haft svårt att behålla grundarna till företag som man har köpt upp. Förutom Brendan Iribe och Palmer Luckey från Oculus har bland annat WhatsApp-grundaren Jan Koum och Instagram-grundarna Kevin Systrom och Mike Krieger lämnat Facebook efter det att deras företag blivit uppköpta. Tumnagel
38.9°
+
Wille Wilhelmsson
0

Microsoft kräver betald föräldraledighet
För leverantörer som vill samarbeta med techjätten

Microsoft har nu ställt som krav att alla de amerikanska företag som samarbetar med Microsoft måste erbjuda sina anställda minst 12 veckor betald föräldraledighet rapporterar flera amerikanska medier. Microsofts krav innebär att alla de företag man samarbetar med i USA och som har över 50 anställda måste erbjuda dessa minst 12 veckors betald föräldraledighet där de anställda ska få minst två tredjedelar av sin lön upp till som max 1000 dollar i veckan. Microsofts chefsjurist Dev Stahlkopf säger i ett uttalande: "We have long recognized that the health, well-being and diversity of our employees helps Microsoft succeed.We also know that we rely on a wide array of other companies to supply us with goods and services that reflect their core competencies, and that the people who work for our suppliers also are critical to our success." Microsoft samarbetar med över tusen företag i USA och dessa måste nu anpassa sin verksamhet för Microsofts nya krav om de vill fortsätta göra affärer med företaget. Microsoft ställde 2015 liknande krav på sina samarbetspartners och krävde då att leverantörerna skulle erbjuda sina anställda betald semester. Tumnagel
97.1°
+
Wille Wilhelmsson
0

San Francisco vill förbjuda företagsrestauranger
För att integrera de anställda i samhället

Många av de gigantiska techföretagen i San Francisco har utvecklats till att bli små minisamhällen i samhället där man erbjuder sina anställda att äta i företagets restauranger och caféer såväl som ge dem tillgång till gym, läkare, kemtvätt och andra tjänster. Nu vill myndigheterna i San Francisco förbjuda att företag bygger nya caféer och restauranger i nya företagslokaler i staden. Anledningen till detta uppges vara att man anser att företagen skärmar av sig och sina anställda från resten av samhället. Genom att "tvinga" ut de anställda på lunch i "den riktiga världen" så hoppas man att dessa ska bli mer integrerade i samhället. Aaron Peskin är en av de som ligger bakom förslaget och han säger till New York Times: "These tech companies have decided to leave their suburban campuses because their employees want to be in the city, and yet the irony is, they come to the city and are creating isolated, walled-off campuses. This is not against these folks, it’s for them. It’s to integrate them into the community." Företag som Twitter, Square och Uber har tidigare fått skattelättnader i San Francisco för att de har etablerat kontor i stadsdelen Mid-market, en central men lite problemfylld stadsdel. Trots att företagen nu har etablerat sig i stadsdelen så anses inte detta ha lett till att fler restauranger eller affärer öppnade i stadsdelen. Tumnagel
49.2°
+
Wille Wilhelmsson
0

Netflix kommunikationschef får sparken
Använde N-ordet en gång för mycket

Netflix CCO Jonathan Friedland lämnar företaget efter att ha använt rasistiskt språk under två personalmöten. Det ska ha varit vid två olika tillfällen som Friedland använde det i USA tabu-belagda ordet "nigger" som lett till att anställda ska ha klagat till ledningen. Detta ledde till att Netflix VD Reed Hastings valde att ge Friedland sparken. I ett mail till alla Netflix anställda skriver Hastings bland annat: "The second incident, which I only heard about this week, was a few days after the first incident; this time Jonathan said the N-word again to two of our Black employees in HR who were trying to help him deal with the original offense. The second incident confirmed a deep lack of understanding, and convinced me to let Jonathan go now." Ni hittar hela Reed Hastings mail till Netflix anställda i faktarutan nedan. Riktigt VD-mässigt om ni frågar mig. Tumnagel
44.6°
+
Wille Wilhelmsson
0

Intels VD Brian Krzanich avgår
Hade förhållande med en anställd

Intels VD Brian Krzanich avgår med omedelbar verkan meddelade företaget via ett pressmeddelande i veckan. Anledningen till avgången uppges vara att Krzanich tidigare har haft ett förhållande med en av Intels anställda. Enligt Intels interna policy får inte chefer ha någon slags privat relation med andra anställda på företaget och det verkar vara en policy som man håller hårt på. I pressmeddelandet skriver Intel: "Intel was recently informed that Mr. Krzanich had a past consensual relationship with an Intel employee. An ongoing investigation by internal and external counsel has confirmed a violation of Intel’s non-fraternization policy, which applies to all managers. Given the expectation that all employees will respect Intel’s values and adhere to the company’s code of conduct, the board has accepted Mr. Krzanich’s resignation." Intels ekonomichef Bob Swan kommer att ta över VD-rollen på Intel medan företaget letar efter en ny VD. Tumnagel
33.7°
+
Wille Wilhelmsson
0

Tesla säger upp nio procent av sin personal
På grund av omstrukturering av företaget

Biltillverkaren Tesla kommer att säga upp nio procent av sin personal vilket Teslas grundare Elon Musk uppger beror på att företaget behöver omstruktureras. Enligt Musk så handlar majoriteten av uppsägningar om tjänstemän och det kommer inte att påverka produktionstakten av Model 3. Exakt hur många som kommer att få från Tesla har man inte uppgett men NBC skriver att Tesla för tillfället har 46.000 anställda vilket skulle innebära att runt 4100 personer blir av med jobbet i samband med omstruktureringen. I ett internet memo till Teslas anställda som Musk senare även publicerade på Twitter så skriver Musk bland annat: "To be clear, Tesla will still continue to hire outstanding talent in critical roles as we move forward and there is still a significant need for additional production personnel. I also want to emphasize that we are making this hard decision now so that we never have to do this again." Tumnagel
36.2°
+
Wille Wilhelmsson
0

HTC:s mobilchef slutar
Är det även slutet för HTC:s mobiltelefoner?

HTC meddelade idag att chefen för deras division "Smartphone and Connected Devices" nu lämnar företaget. Chialin Chang har varit många år inom HTC och innan han blev chef för HTC:s mobiltelefon-division så var han ekonomichef för företaget och ansvarig för HTC:s globala försäljning. Att HTC:s mobildivision antagligen kommer att läggas ner var något som många misstänkte i samband med det att Google förra hösten köpte upp den delen av avdelningen som tillverkar Googles Pixel-telefoner. Då Chang var en av de sista högre cheferna som fortfarande fanns kvar inom HTC Smartphone and Connected Devices talar väl allt mer från att HTC snart hoppar av mobiltelefon-tåget. Hur det blir med HTC:s mobiltelefoner vara eller icke vara återstår att se men HTC kommer hur som helst att släppa minst en ytterligare modell. Det finns inga uppgifter om när HTC kommer att presentera denna men man har tidigare sagt att det inte kommer att ske på nästa månads Mobile World Congress i Barcelona utan att det kommer att ske någon gång efter det att den mässan är avslutad. Tumnagel
35.7°
+
Wille Wilhelmsson
0
2017

Tumblrs grundare och VD lämnar företaget
Bloggplattformen har tappat mycket i popularitet de senaste åren

Bloggplattformen Tumblrs VD och grundare David Karp har meddelat att han lämnar företaget som han tillsammans med Marco Ament drog igång 2007. Tumblr var under många år en av de lite mer "hippa" bloggplattformarna men sedan man sålde företaget till Yahoo för 1,1 miljarder dollar 2013 har Tumblrs popularitet dalat. I februari 2014 gjordes det cirka 106 miljoner inlägg på Tumblr varje dag men idag är motsvarande siffra cirka 35 miljoner inlägg om dagen. Tumblr ägs numera av den amerikanska mobiloperatören Verizon efter det att de köpt Yahoo samt AOL och slagit samman dessa företag till det nya företaget Oath. Tumnagel
37.9°
+
Wille Wilhelmsson
0

Tesla kickar hundratals anställda
Ansåg inte att de höll måttet

Flera källor uppger att elbilsföretaget Tesla har gjort sig av med hundratals anställda efter en årlig genomgång av personalstyrkan. Man uppger att dessa fått lämna företaget efter att man inte varit nöjda med deras prestationer på arbetsplatsen. Tesla uppger inte exakt hur många anställda man nu gör sig av med men en före detta anställd på Tesla uppger anonymt att det handlar om runt 400 personer inom flera olika delar av organisationen: "It’s about 400 people ranging from associates to team leaders to supervisors. We don’t know how high up it went." Tesla har som bekant haft lite problem med att leverera sin senaste modell Model 3 men Tesla uppger att de personalförändringarna man nu genomfört inte kommer att påverka Model 3-produktionen. Under årets tredje kvartal byggde Tesla 260 stycken Model 3 och levererade 220 stycken. Innan uppsägningarna hade Tesla runt 33.000 anställda. Tumnagel
43.2°
+
Wille Wilhelmsson
0

Rykten Microsoft planerar att säga upp 3 000 personer
10 procent av hela säljavdelning sägs upp

Microsoft kommer att genomföra en omorganisation på företaget vilket innebär att upp till 3000 personer, främst inom företagets säljorganisation, kommer att säga upp. Det innebär att i så fall att man skär bort cirka 10 procent av företagets säljorganisation. Utav de som kommer att säga upp så ska 75 procent arbeta utanför USA. En talesperson för Microsoft säger: "Microsoft is implementing changes to better serve our customers and partners. Today, we are taking steps to notify some employees that their jobs are under consideration or that their positions will be eliminated. Like all companies, we evaluate our business on a regular basis. This can result in increased investment in some places and, from time-to-time, re-deployment in others." Totalt har Microsoft cirka 121.000 anställda varav cirka 71.000 arbetar i USA. Tumnagel
33.9°
+
Wille Wilhelmsson
0

SoundCloud säger upp 40 procent av personalen
173 personer får lämna streamingtjänsten

Den lite krisdrabbade streamingtjänsten SoundCloud har sagt upp 173 stycken av sina anställda vilket innebär att nästan 40 procent av företagets arbetsstyrka får gå. SoundCloud kommer även att stänga sina kontor i San Fransisco och London. SoundCloud konkurrerar med tjänster som till exempel Spotify och Apple Music men har bara en bråkdel av deras intäkter och användare. Enligt TechCrunch så drog SoundCloud in runt 57 miljoner dollar förra året vilket kan jämföras med Spotifys cirka 2 miljarder dollar. Inget av företagen har någonsin gått med vinst. Tumnagel
27.4°
+
Wille Wilhelmsson
0

Mycket sexuella trakasserier på Uber
Enligt före detta anställd

En före detta kvinnlig anställd på taxi-tjänstens utvecklingsavdelning skriver i ett blogginlägg att sexuella trakasserier var något som var vanligt förekommande på företaget medan kvinnan arbetade där. Kvinnan skriver bland annat att en manlig medarbetare hade skickat meddelande av sexuell natur på företagets chatt-tjänst som hon då skärmdumpade och anmälde till Ubers HR-avdelning. Det verkar dock inte som om HR-avdelningen ansåg att detta var särskilt allvarligt och i sitt blogginlägg skriver kvinnan: "When I reported the situation, I was told by both HR and upper management that even though this was clearly sexual harassment and he was propositioning me, it was this manx27s first offense, and that they wouldnx27t feel comfortable giving him anything other than a warning and a stern talking-to. Upper management told me that he "was a high performer" (i.e. had stellar performance reviews from his superiors) and they wouldnx27t feel comfortable punishing him for what was probably just an innocent mistake on his part." När kvinnan började arbeta för Uber var 25% av de cirka 150 utvecklarna kvinnor. När hon slutade på företaget efter cirka ett år hade den siffran sjunkit till 3%. Ubers VD Travis Kalanick sa att anklagelserna om sexuella trakasserier ska utredas omedelbart efter det att den före detta anställda kvinnas blogginlägg igår började uppmärksammas i medierna. Kalanick sa bland annat: "We seek to make Uber a just workplace and there can be absolutely no place for this kind of behavior at Uber - and anyone who behaves this way or thinks this is OK will be fired." Sexuella trakasserier av kvinnliga anställda ska tyvärr inte vara särskilt ovanligt på många av de oftast mansdominerande företagen i Silicon Valley. Tumnagel
15.0°
+
Wille Wilhelmsson
0

Google gav sina ingenjörer så mycket i lön att de slutade
Svår balansgång när det gäller lönesättning

Nyhetsbyrån Bloomberg rapporterar att flera personer som arbetat med att utveckla Googles självkörande bilar har slutat. Anledningen? Google gav dem alltför hög lön vilket ledde till att de blev mer eller mindre ekonomiskt oberoende och kände att de kunde sluta på Google och istället satsa på sina egna projekt. Bakgrunden till det hela är att Google införde ett ganska så konstigt lönesystem där de anställda fick bonusar och kunde multiplicera dessa flera gånger om vilket var beroende på hur arbetet fortskred samt värderingen av projektet. Exakt hur lönesystemet såg ut är lite oklart men Bloomberg beskriver det så här: "The unorthodox system started in 2010, soon after Google unveiled its first self-driving vehicle. It was constructed to tie employees’ fortunes to the performance of the project, rather than Google’s advertising money machine. In addition to cash salaries, some staffers were given bonuses and equity in the business and these awards were set aside in a special entity. After several years, Google applied a multiplier to the value of the awards and paid some or all of it out. The multiplier was based on periodic valuations of the division, the people said." Enligt Bloomberg ska till exempel en av de anställda ha multiplicerat sin bonus hela 16 gånger under sin tid på projektet. Det lite okonventionella lönesystemet ledde dock till att flera personer tjänade så mycket pengat att sa upp sig och drog igång sina egna företag. Några av de tidigare anställda på Googles projekt för självkörande bilar, ett projekt som idag har blivit företaget Waymo, startade till exempel upp Otto, ett företag som utvecklar teknik för självkörande lastbilar som Uber nu har köpt upp. En annan tidigare anställd startade företaget Argo AI som Ford så sent som förra veckan investerade en miljon dollar i. Tumnagel
57.9°
+
Wille Wilhelmsson
0
2016

Rykte Twitter planerar att säga upp hundratals personer
Framför allt på säljsidan

Nyhetsbyrån Bloomberg rapporterar att den krisande mikrobloggs-tjänsten Twitter förväntas säga upp ett stort antal anställda och att det antagligen kommer att ske redan den här veckan. Enligt Bloomberg kan Twitter komma att göra sig av med runt 8 procent av sina anställda vilket skulle innebära cirka 300 personer. Framför allt ryktas det vara anställda på försäljningssidan som drabbas av uppsägningarna. Twitter dras som bekant med lönsamhetsproblem och för ungefär ett år sedan sa man upp lika många anställda som man nu ryktas göra ännu en gång. Twitter kommer att presentera sitt kvartalsresultat nu på torsdag 27 oktober och då får vi antagligen lite mer exakta uppgifter om vad det är som faktiskt gäller. Tumnagel
40.0°
+
Wille Wilhelmsson
0

Intel kickar 12 000 personer
11 procent av hela arbetsstyrkan ryker

Intel presenterade sin kvartalsrapport för första kvartalet 2016 och trots att vinsten låg något över det analytikerna förutspådde så meddelade Intel att man kommer att göra sig av med hela 11 procent av sin personalstyrka. Det handlar om totalt cirka 12.000 av de cirka 107.300 som idag arbetar på Intel. Orsaken till detta anses främst bero på den fallande pc-försäljningen, en bransch som Intel i högsta grad varit beroende av och som man väl även kan säga varit med och byggt upp. Pc-försäljningen föll med 11,5 procent under årets första kvartal jämfört med kvartal ett 2015. Intel kommer framöver att satsa hårdare på mikrochip till större serverlösningar och chip till det så kallade internet of things. Tumnagel
15.5°
+
Wille Wilhelmsson
0
2015

Twitter säger upp åtta procent av sina anställda
Stålbad för mikrobloggen

Förra veckan ryktades det om att Twitter inom kort skulle varsla en del av sina anställda och idag meddelar företaget att man ämnar att säga upp 336 av sina anställda. Det motsvarar cirka 8% av de runt 4.100 av Twitters anställda som arbetar på Twitters 35 kontor runt om i världen idag. De flesta uppsägningarna kommer att drabba Twitters utvecklingsavdelning då man tror att en mindre och mer strömlinjeanpassad utvecklingsorganisation kommer att bli mer effektiv. Twitters aktie steg med 1,5% till 29,18 dollar i förhandeln på den amerikanska börsen efter beskedet om uppsägningarna hade skickats ut. Tumnagel
36.4°
+
Wille Wilhelmsson
0

Rykte Twitter börjar säga upp anställda
Företaget måste banta

Tekniksajten Re/code rapporterar att Twitter antagligen kommer att börja säga upp delar av sin arbetsstyrka den här veckan efter det att den nygamle VD:n Jack Dorsey övertog VD-posten i företaget officiellt i förra veckan. Det finns inga uppgifter om hur många som kan tvingas lämna företaget men Reuters skriver att det är troligt att samtliga avdelningar kommer att beröras. I dagsläget jobbar runt 4.100 personer på Twitters 35 stycken kontor runt om i världen. Twitter har dragits med lönsamhetsproblem den senaste tiden då deras användarbas inte växt lika snabbt som en del av sina konkurrenters. Twitters aktie handlas nu för 29,90 dollar vilket är en sammanlagd nedgång med 14% för året som helhet och 3,90 dollar högre än vid börsintroduktionen för två år sedan. Som högst var Twitters aktie uppe på 69 dollar i januari 2014. Tumnagel
38.2°
+
Wille Wilhelmsson
0

Cloud Imperium Games hotar att stämma sajt
För att de skrivit negativa saker som kan skada Star Citizen

Förra veckan utbröt ett stort drama på nätet när sajten The Escapist publicerade ett långt inlägg där de skriver att de pratat med före detta anställda vid Cloud Imperium Games, som står bakom kommande spelet Star Citizen, där de anställda kritiserar studion hårt. De säger bland annat att studion har problem, att projektet är för ambitiöst för att det ska gå att ro det i land, att pengarna i princip redan är slut och att personalpolitiken är under all kritik. Det här har fått Cloud Imperium och främst grundaren Chris Roberts att gå i taket. Till en början besvarade Chris Roberts alla påståenden i ett väldigt långt blogginlägg där han försvarar företaget och projektet. Nu har han och Cloud Imperium dock tagit steget längre och hotar med att vidta legala åtgärder mot The Escapist om de inte går med på en del krav. Kraven är att den som ansvarar för sajten personligen ska be om ursäkt till Sandi Gardiner, som är Chris Roberts fru och ansvarig för marknadsföringen av spelet, samt studions chef för HR-avdelningen som tagit mycket illa vid sig av hela uppståndelsen då de anklagats för att genomföra diskriminerande anställningsprocesser. Ursäkten ska sedan publiceras offentligt på sajten tillsammans med en dementi av artikeln tills innehållet i den utretts grundligt. Det sista kravet gäller att sajten ska tillsätta en utredning av en utomstående part som ska undersöka alla omständigheter och påståenden som nämns i artikeln. Skulle The Escapist inte ha genomfört, eller gått med på, kraven ovan innan måndagen den 5 oktober, alltså i dag, tar slut kommer Chris Robert att gå vidare och stämma sajten både i USA och Storbritannien. Än så länge har inte The Escapist gjort något offentligt uttalande. Tumnagel
21.7°
+
Emmy Zettergren
0
2014

Något mindre personal än befarat får lämna Rovio
Dock fortfarande ganska så många

I början av oktober blev det klart att den finska speltillverkaren Rovio, mest kända för sitt succéspel Angry Birds, skulle minska personalstyrkan och nu har man slutfört förhandlingarna och det slutade med att något färre än vad man uppgav oktober kommer att förlora sina arbeten. Ursprungligen skulle Rovio säga upp 130 personer vilket är cirka 16% av hela företagets personalstyrka men efter att man verkar ha hittat lite nya arbetstillfällen internt så säger man nu att 110 personer antagligen kommer att bli av med jobbet. Vidare meddelar Rovio att man kommer att fokusera på sin studio i Esbo medan man helt lägger ner sin studio i Tammerfors. Tumnagel
36.0°
+
Wille Wilhelmsson
0

Reddits VD har sagt upp sig
Kände sig utbränd

Det populära diskussionsforumets Reddits VD Yishan Wong har sagt upp sig och enligt honom själv berodde det på två anledningar. Dels ska han ha börjat känna sig utbränd (under Wongs ledning har Reddit växt från 35 miljoner användare till 174 miljoner användare), dels ville inte ledningen godkänna hans planer på nya lokaler för Reddit och då valde han att säga upp sig. Snart kommer Reddits grundare Alexis Ohanian gå in och ta över VD-posten på företaget och fram tills dess kommer företagets partnerstrateg Ellen Pao fungera som interims-VD. Tumnagel
30.1°
+
Wille Wilhelmsson
0

Sundar Pichai blir chef för det mesta på Google
Larry Page lämnar över en del av ansvaret

Googles VD Larry Page har i ett memo meddelat att nuvarande chefen för Android, Chrome samt Google Apps, Sundar Pichai, nu kommer att få fler ansvarsområden medan Page själv ska fokusera på "the bigger picture" för företaget. Pichai kommer förutom det han redan bossar över nu även bli chef för sökmotorn, Google Maps, Google+, annonser samt företagets infrastruktur. Larry Page kommer dock fortsatt att vara ansvarig för utvecklingsavdelningen Google X, Nest, Calico, affärsutveckling, ekonomin samt lite annat. YouTube kommer fortsatt drivas av Susan Wojcicki i vars garage Google en gång i tiden startade. Tumnagel
42.0°
+
Wille Wilhelmsson
0

Apple och Facebook betalar kvinnliga anställda för att frysa ner sina ägg
Så att de kan jobba istället för att föda barn

Från USA kommer uppgifter om att både Facebook och Apple nu erbjuder sina kvinnliga anställda att betala för nedfrysning av deras ägg så att de kan använda dessa om de vill bli gravida senare i livet. Detta ska vara en satsning man gör för att kvinnor ska kunna arbeta mer i början av sin karriär och att de på detta sätt har en bättre möjlighet att bli gravida längre fram i karriären. Facebook har redan satt igång sitt program medan Apple uppges göra detta under 2015. Om några andra teknikföretag har hoppat på liknande försök finns det inga uppgifter om. I USA kostar det runt 20.000 dollar att frysa ner en kvinnas ägg. Tumnagel
7.4°
+
Wille Wilhelmsson
0

Samsung omplacerar 500 personer från sin mobilenhet
De får jobba på andra avdelningar istället

Det har gått lite knackigt för Samsung på mobilsidan den senaste tiden och nu meddelar företaget att man kommer att flytta 500 mjukvaruingenjörer från mobil-enheten och istället låta dessa arbeta inom andra avdelningar på Samsung. Omorganisationen innebär att de 500 som flyttas istället kommer att få arbeta på enheter som tar fram tv-apparater, nätverk, skrivare samt inom Samsung forsknings- och utvecklingsavdelning. Framför allt ska man arbeta med det så kallade "internet of things" samt att integrera hemelektronik med Samsungs egna operativsystem Tizen. Tumnagel
41.4°
+
Wille Wilhelmsson
0
Nästa sida